Грег Брокман: Ключ к успеху в OpenAI — техническая скромность и умение слушать

Грег Брокман, соучредитель и президент OpenAI, поделился советом для тех специалистов, которые стремятся стать частью команды: «Оставьте ваше эго за пределами». По его мнению, самое важное качество для достижения успеха в OpenAI — это «техническая скромность».

На Всемирной выставке AI Engineer в Сан-Франциско, как отметил Брокман, многие программисты приходят в компанию с высоко ценимыми техническими навыками, однако работа в OpenAI кардинально отличается от работы в обычных веб-стартапах. В частности, программистам важно уметь понимать, когда стоит полагаться на свои инстинкты, а когда — слушать мнения других и корректировать свои действия.

«Инженеры часто ошибочно полагают, что раз у них есть согласованное представление о конкретном интерфейсе, они могут реализовать его по своему усмотрению. Исследователи же видят систему в целом, и любая небольшая ошибка может негативно повлиять на её функционирование», — пояснил он.

Брокман также привел пример одного из первых проектов команды, работа над которым застопорилась из-за разногласий по каждому аспекту кода. Он предложил следующий подход: программисты должны разработать пять вариантов решения, из которых исследователь сможет отвергнуть четыре и продолжить работу с оставшимся.

«Самое главное — это прийти и внимательно слушать своих коллег, осознавая, что вы можете упускать важные детали, пока не поймете, что именно. Позже только тогда можно внести изменения», — резюмировал он.

Эту мысль также поддержал Ник Терли, лидер проекта ChatGPT, в технологическом подкасте Ленни Рачицки. Терли подчеркнул, что в OpenAI нельзя просто перенимать успешные стратегии крупных компаний, таких как Google.

«Можно учиться в разных местах, но реализация должна начинаться с нуля. Способность запускать проекты с чистого листа — это ключевой фактор эффективности в OpenAI», — отметил он.

Грег Брокман, по образованию инженер-программист, в 2010 году оставил учёбу в Массачусетском технологическом институте и присоединился к стартапу Stripe, где занял должность технического директора. В 2015 году, покинув Stripe, он стал одним из основателей OpenAI и с тех пор занимает в компании руководящую роль.